ﾋﾞｼﾞﾈｽ
Paul AlofsHMVカナダの社長、Walt Disney Company、MP3.com、Princess Margaret Hospital Foundation等の経営にかかわってきた著者による、世界で最も価値のある資産、passionについての本。 Passion capitalは次の7つから成ります。 Creed：つまりは信念で…
Maneet AhujaCNBCのヘッジファンド専門家の著者による、９つのヘッジファンドについての本。アルファというだけあって錚々たるメンバーが出てきます。 ・Bridgewater AssociatesのRaymond Dalio：レバレッジはロシアンルーレットのようなもの。いつか頭に弾…
Dr. Kevin Leman and William Pentakマネジメントの7つの秘訣を、羊の群れを導く羊飼いに例えて解説した本。激動の世の中、サラリーマンはまさに迷える子羊という表現がぴったりに思えます。 気になる7つの秘訣とは、 １．群れの状態を把握する：定期的にコ…
Ken Blanchard, Sheldon Bowles先日紹介したThe One Minute Managerの二人による、熱狂的なファンを得る方法についての本。著者の一人Bowles氏はDomoというガソリンスタンド創業時の社長だったそうです。どうでも良い事ですが、lとeの順番を入れ換えると変な…
Joel ManbyHerschend Family Entertainment (HFE:アメリカの遊園地/テーマパーク運営会社)のCEOである著者による、リーダーのための7原則についての本。 Joel自身はハーバード大卒、GM入社後サターンの立ち上げに携わり、Saabの北米CEOを経てGreenLight.com…
The Arbinger Instituteリーダーシップと自己欺瞞−自分に問題があることが分かっていない状態とでも表現しましょうか−についての本。 第1章では自己欺瞞について説明しています。自己欺瞞の状態は“being in the box”と言い換えられます。“box”に入った状態で…
Ken Blanchard and Spencer JohnsonGung Ho!(http://d.hatena.ne.jp/fbrev/20120503)の著者ケン ブランチャードとチーズはどこへ消えた?の著者スペンサー ジョンソンによる時間をかけずに結果を出すマネジメントについての本。 1982年初版とビジネス本のクラ…
Patrick LencioniThe Five Dysfunctions of a Team(http://d.hatena.ne.jp/fbrev/20101112)等で知られるコンサルタント、Patrick LencioniによるOrganizational health、つまりは組織の健全性についての本。健全な組織への道のりを以下の4つに分けて述べてい…
John P. Kotter変化を起こすためのリーダーシップについての本。先日はペンギンバージョン(http://d.hatena.ne.jp/fbrev/20120327)を紹介しましたが、こちらは真面目なビジネス本バージョンです。著者はハーバードで松下幸之助講座の教授でもあります。 変化…
Molly Fletcherメジャーリーグ、NBA、PGA/LPGA、NCAA等のエージェントとして一流プレイヤーおよびコーチ達と働いてきた著者による、一流になるための本。 彼らに性格に共通するのは、two minutes memory、つまり勝っても油断せずコツコツ練習に戻り、負けて…
Paul Adams何かと話題のFacebook。そこで働く著者によるソーシャルウェブについての本。 今日ウェブで起こっていることは、15世紀グーテンベルクによる印刷の発明以来の4つの大きな変化です。 ①アクセス可能な情報量の増大 ②コンテンツ中心→人中心へのウェブ…
Leonardo Inghilleri & Micah SolomonRitz-Carlton Hotel、BVLGARI、Walt Disneyなどのブランドと働いてきたコンサルタントによる、顧客のローヤルティを築くための本。 全部で10章ありますが、内容は ①最高のサービスは気配りから ②顧客満足の四原則：製品…
Ken Blanchard and Sheldon BowlesタイトルのGung-Hoは熱心に任務/仕事をするという意味で、閉鎖の危機に瀕した工場を従業員のやる気で蘇らせるというストーリーです。 舞台はアメリカのとある田舎町、長年にわたり町の雇用を支えてきた工場ですが、業績の悪…
Bruce Piasecki経営コンサルティング会社AHC Group社長の著者による、frugality(倹約、自制)についての本。アメリカ版二宮金治郎か？と思いきや、カバーに著者の写真がありますが大きなおなかが目立っており、ご本人の食欲に関する自制が足りないのではと思…
Michael RosenbaumDiscount Tire創業者Bruce Halleの伝記。Black Fridayから半年余りの1930年5月27日に生まれ、貧しいながらも朝鮮戦争を挟んで大学に学び、在学中に得た最初の職は車のセールスマンでした。持ち前のパーソナリティで家を買い、大学卒業と同…
Kevin CopeAcumen Learningの創設者として25カ国6万人以上を教育してきた著者による、洞察力についての本。前半はビジネスの5つの構成要素、Cash、Profit、Assets、Growth、Peopleについての解説です。 Cashはビジネスを動かす燃料であり、cash position、ca…
John Kotter and Holger Rathgeber今住んでいる氷山が永遠に安全と疑わないペンギン達が、いつか来る危機に気付き定期的に氷山を移り住むようになる寓話ですが、2012年3月の今読むとこの本の意味するところの奥深さが感じられる気がします。 他のペンギン達…
Bob JohansenIFTF(Institute for the Future)フェローによる、変化の激しい世界のためのリーダーシップスキルについての本。 これからの世界はVUCA(Volatility, Uncertainty, Complexity and Ambiguity)と呼ばれ、リーダーには新しいスキルが求められます。…
Jason Selkセントルイス カーディナルスのメンタルトレーニング他、数々のチーム/企業でメンタルトレーニングを実施してきた著者によるビジネスマンのためのメンタル強化本。 著者が師と仰ぐ伝説のUCLAバスケットボールコーチJohn Woodenは90歳代で10冊以上…
Josh Linknerジャズミュージシャンであり、ePrizeの創業者でもある著者による創造力を伸ばすための本で、以下の5つのステップから成っています。 ①Ask：解決すべき課題を明確にするべく、Associating、Questioning、Observing、Experimenting、Networkingの5…
Daniel R. Tobin学習というと学校でのもの、今でこそ経営大学院など社会人の学びの場は増えてきていますが、以前は社会人の学びと言えばOJTと研修くらいでした。この本ではそんな社会人の学びについて述べられています。 学びは自発的にするもので、データ、…
Nassim Nicholas Talebこの本を読まなくともブラックスワンという言葉を目にした方は多いと思います。特に震災後、原発事故や急激な円高による製造業の収益圧迫など、ブラックスワンと例えられるかもしれません。 厳密には、東北地方の地震は数百〜千年に一…
Andrea Katesタイトルにあるように次なるヒット/新事業のための4ステップは分類→組合せ→ハイブリッド化→適合の順で、分類→組合せの際の指針となる6つの要素があります。 6つの要素として①製品/サービスのイノベーション、②顧客に与える影響、③プロセスデザイ…
Kelly McDonald売上げを伸ばすには①既存の客層に大量に買ってもらう、②既存の客層に頻繁に買ってもらう、それでも駄目なら③新しい客層を開拓する、ということになります。この本はタイトルからお察しの通り、新しい客層の開拓についてです。 では、どのよう…
Robin Sharma肩書きの無いリーダーということで現代のリーダーの在り方についてです。 主人公のBlakeが4人のリーダーに会い学んでいくと言うストーリーで、ホテルで働くAnnaからリーダーに肩書きは不要を言うことを学び、元スキーのワールドチャンピオンのTy…
John Hope Bryant愛は地球を救う的な内容と思いきや、ビジネスの世界から逸脱することなくリーダーシップを論じています。 Love Leadershipは下記の5つの法則から成っています。 ・苦難がリーダーを育てる ・恐怖心を利用したリーダーシップは続かない ・Lov…
Robbin Phillips, Greg Cordell, Geno Church and Spike Jones技術をつぎ込みさえすれば売れるものが作れるのか？どうもそうではないように思える今の時代のマーケティングについての本。 実はTVコマーシャルのROIは1〜4％に過ぎないようです。不特定多数に…
W. Chan Kim, Renée Mauborgne 記念すべき100冊目となりました。とりあえずビールで乾杯といきたい所ですが、まずはブログをアップするまでお預けです。 少し前の本なので既に読まれた方も多いかもしれません。また、ブルーオーシャンという表現はネット上の…
Jeanne C. Meister & Karie Willyerdタイトルだけ見ると2020年には火星のオフィスとスカイプで社内会議のようなSF的雰囲気が漂っていますが、まじめに約10年後のオフィスを描いています。 米国の人口動態から見ると、長寿化により、Traditionalist、Baby Boo…
Douglas Conant/Mette Norgaard現役社長とコンサルタントによるリーダーシップについての本。DouglasはCampbell Soup CompanyのCEO。 Touch Pointは人と人との相互作用を指しています。小さな作用の積み重ねが大きな変化に繋がります。 Touch Pointの効果的…
